下载
iWorker:实现企业精细化管理的三个疑问
2016-06-20 15:12:16

为何是现在?

在中国,由于长期的人口红利原因,白领和蓝领劳动力都十分廉价,中国2C行业的发展十分繁荣,而2B行业明显受到抑制。最近几年里,中国人口红利逐渐消失,人口也呈现出两个较为显著的趋势,一是劳动力已经出现了净减少,最近几年每年300万的减少,并且增速会持续上升,二是人力成本大概以每年16%的成本在攀升。

 

从更大的经济全局角度来看,中国经济经过三十多年改革开放的快速增长后,步入新常态——中国城镇化已进入到关键性发展阶段,中国经济面临结构调整和转型升级的艰巨性历史任务。很多企业的成长是伴随着整个经济的增长的,而中国经济增长在放缓,预计较长的时间内都会是6%7%这样的中等增速的新常态。

国内经济大环境持续严峻,而人力、经营成本持续上升,企业的竞争也会加剧,留存用户又非常难。这样的情况下,运营效率成为核心竞争力,企业精细化运营管理就显得极其必要了。

为何是SaaS?

在当前的形势下,企业成本意识更为敏感,希望能够通过更小的代价去达成需求。由于SaaS更加便宜,能够满足企业控制成本的需求,市场对企业级SaaS的认知也越来越清晰,随之而来的便是企业用户对SaaS使用意识的逐步形成。

 

易观此前就做过如下的预测:移动互联网相关技术的日趋成熟,大数据、云计算的应用场景将更加丰富,企业移动办公的需求加重,用户成功案例日益丰富,在线应用及服务将逐步成为企业重要的营销及运营手段之一。技术的不断创新迭代和行业标准的逐步完善,推动中国SaaS服务市场形成清晰的商业合作模式,促进市场逐步规范,SaaS产业的生态建设逐渐成熟,中国SaaS市场2016年将进入高速发展期。

总而言之,有需求与环境,自然会有市场与发展。SaaSSoftware as a Service,其本质依然是一种企业软件,而软件的存在,本来就是为了代替企业内员工的人工劳动,满足企业服务需求,实现企业精细化管理。

为何是iWorker?

iWorker具备“移动化”(移动端、电脑端、微信同步使用)、“平台化”(业务、流程自定义、开放标准接口)、“一体化”(企业级协同、OACRM)三大特色。除了拥有基础的内部协作沟通功能之外,还具有日程管理、流程管理和客户管理,项目管理和文档管理等功能,从各个方面简化工作流程,促使工作规划化自动化进行。iWorker以项目为主线管理项目任务、项目工作流、项目回款和费用等,促进项目团队日常沟通与知识分享,随时随地查看项目进度、成果、资源耗费,利于企业实时监管把控。

 

作为管理软件还有一个很重要的核心:解决企业客户灵活多样的管理需求。iWorker的流程管理中还有强大的自定义审批流和自定义工作流,企业用户可根据自身需求在后台进行设置。另外,除了客户内部员工可以进行沟通和协作外,还可将客户、供应商、合作伙伴逐步整合到 iWorker 平台上,实现更为高效便捷的沟通协作。同时iWorker有强大的开发性,168API的接口,即可接入第三方应用,也可以与企业用户原有系统关联,避免了重复的费用投资。

现代管理学认为,科学化管理有三个层次:第一个层次是规范化,第二层次是精细化,第三个层次是个性化。精细化管理其实就是落实管理责任,将管理责任具体化、明确化,实现降本增效。降本增效,这是企业进行精细化管理所追求的,也是iWorker正在做的。适应企业不断成长的管理变化,满足企业精细化管理的需求,才是SaaS软件的生存之道。